Mythos Culture Change

Mythos Culture Change

MYTHOS CULTURE CHANGE Kann man Kultur wirklich managen? ‚Culture eats strategy for breakfast‘ sagte mal Peter Drucker. Deshalb gilt Culture Change vielfach als Königsdisziplin im Change-Management. Strategien, Organisationen, Prozesse oder Regeln lassen sich relativ...
Führungstandems

Führungstandems

Janina Kugel und andere prominente Frauen haben die berechtigte Debatte um die Frauenquote reaktiviert. Zurecht, wie ich finde – eine Initiative der Bundeskanzlerin zu freiwilligen Quoten vor etwa 10 Jahren ist krachend gescheitert. Ist ausgerechnet jetzt Zeit für...
HR am Mischpult

HR am Mischpult

Wie sieht die HR-Arbeit der Zukunft aus? Im HR BarCamp am 24.10. haben wir mit HR-Leitern verschiedener Unternehmen über die zukünftige Rolle von HR nachgedacht. Und dabei den Gedanken entwickelt, dass es zukünftig zu einer radikalen Individualisierung von...